为深入贯彻新时代党的组织路线，加强中国地质干部人才队伍建设，扩大选人用人视野，拓宽选人用人渠道，根据工作需要，中国地质现组织开展华北建设分公司副总经理岗位公开竞聘工作。
一、工作原则
（一）坚持党管干部、党管人才原则。
（二）满足华北建设分公司班子队伍建设需要，符合华北建设分公司领导班子岗位职数的原则。
（三）德才兼备、量才聘用、人岗匹配的原则。
（四）择优聘用、宁缺毋滥的原则。
二、组织机构
（一）中国地质成立竞聘工作领导小组及竞聘工作办公室，领导和组织实施竞聘工作。竞聘工作办公室设在人力资源部（党委组织部）,负责竞聘工作的组织实施。
（二）中国地质成立竞聘考官组，负责实施面试工作。
（三）中国地质纪委对竞聘工作进行全程监督。
（四）中国地质党委会负责对竞聘工作整体情况及结果进行审议和决定。
三、竞聘岗位及报名条件
（一）竞聘岗位。
华北建设分公司副总经理岗位1人。
（二）报名条件
1.能力素质条件。
（1）符合国有企业领导人员“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”二十字要求。
（2）了解国内外同行业的基本状况及发展趋势，熟悉华北建设分公司基本情况及业务范围、管理流程。
（3）具备较强的沟通协调能力及团队管理能力。
（4）具有较强的开拓意识和奉献精神。
2.学历资历条件。
（1）大学本科及以上学历，取得中级及以上专业技术职务任职资格。
（2）具有累计8年（含）以上企业工作经历或与企业管理相关工作经历。
（3）入职中国地质系统2年以上，其中统一分配到公司的复员、转业军人加入公司系统的时间按入伍时间计算；由上级单位委派或调动至公司的干部职工，加入公司系统的时间连续计算。
（4）任中国地质下属一级单位的中层正职或下属二级单位领导班子正职岗位3年以上；满1年不满3年的，需在现岗位及本层级副职岗位累计工作5年（含）以上。
（5）最近半年未受到公司通报批评，且最近 2 个年度的考核结果均在B级以上。
（6）不存在影响任职的其他情形。
以上各项时间计算，除特殊注明外，均截至2023年2月28日。
（四）竞聘程序
（一）报名。符合竞聘资格条件的中国地质华北建设分公司干部职工，本人提出申请，征得所在单位同意后，将报名材料发送到指定邮箱（cgcjingpin@163.com）。
（二）资格审查。竞聘工作办公室针对报名人员的有关情况开展资格审查。
（三）面试。面试时间另行通知。
（四）确定岗位人选。根据面试情况，经综合研判确定拟定人选。
（五）组织考察。人选确定后，开展提任考察。
（六）决策审批。根据考察情况，提请中国地质党委会审议决定。
（七）任前公示。对经党委会批准的拟聘人员进行任前公示，公示期为5个工作日。
（八）聘用。公示无异议的，办理有关聘用手续。
五、工作要求
（一）报名时间自即日起至2023年3月31日17:00。
（二）符合报名条件的人员在报名时间截止前，将由组织部门审核、组织人事部门负责人签字并盖章的《竞聘登记表》（附学历、学位、职称等相关证书扫描件）发送到指定邮箱（cgcjingpin@163.com）。
（三）中国地质根据资格审查情况，确定竞聘答辩时间及地点。如进入答辩环节的候选人数量不足2人，无法形成有效竞争，则本岗位公开竞聘流程自动终止。
（四）未在截止时间前提交符合要求的报名材料，视为无效报名。
（五）竞聘者应对提交材料的真实性、完整性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即刻取消竞聘资格。竞聘工作组承诺对竞聘者的私人信息严格保密。竞聘工作中，如发现违反纪律的情况，将严肃处理。
六、报名咨询电话
报名咨询电话：010-82408521；13720041790。
附件：竞聘登记表
党委组织部
2023年3月20日